縣府重申有關請領未休假加班費規定，應休假日數以外之休假，確實因機關公務需要未能休假者，始得依規定核發未休假加班費。

:::

公告陳英傑 - 人事 | 2024-03-20 | 點閱數： 134

鈞府重申有關請領未休假加班費規定，應休假日數以外之休假，確實因機關公務需要未能休假者，始得依規定核發未休假加班費。
查銓敍部101年6月5日部法二字第1013605380號書函略以，公務人員請假、公假或休假，應由機關長官本其權責，就當事人所提事由，依請假規則規定覈實認定給假。有關公務人員得否請事假出國觀光一節，公務人員仍以「休假」從事出國觀光活動為宜。於假別審核時，對年底以事假從事出國觀光活動，而刻意保留休假者，應不予同意。
另尊重公務人員休假自主權，國民旅遊卡刷卡消費日不再與休假日勾稽，爰當年度應休畢日數（10 日）如均用於國外休假尚非不許，惟為鼓勵同仁利用休假從事國內旅遊以符休假改進措施之訂定意旨，當年度應休畢日數（10 日）原則仍以安排國內休假為優先。